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【工作目的】 按照開發(fā)流程及開發(fā)標準進行相關的新址開發(fā)工作，并確保各品牌新址有良好的效益。 【工作范圍】 服務市場所有品牌：KFC\PH\LAVAZZA等 【工作職責】 – 按照新址開發(fā)流程及標準開發(fā)有經(jīng)營潛力的新點，達成年度開發(fā)目標，并確保良好的效益 – 協(xié)同營運、營建、法律、PA等部門開設新店，確保新店順利開業(yè) – 負責追蹤管轄區(qū)域新址的機會點，與業(yè)主保持良好的溝通 – 嚴格按照開發(fā)的標準和紀律，與業(yè)主簽立租賃合同，確保合同的合法性和完整性 – 和規(guī)劃團隊協(xié)同作戰(zhàn)，完成新址報批流程 – 協(xié)助地方及全國策略聯(lián)盟的執(zhí)行 【任職資格】 教育程度：統(tǒng)招本科及以上學歷，房地產(chǎn)、法律及企業(yè)管理及經(jīng)濟管理專業(yè)優(yōu)先； 經(jīng)驗：1年以上房地產(chǎn)、商業(yè)網(wǎng)址拓展等相關經(jīng)驗 工作技能 / 培訓： – 具有較強的合約談判及溝通技巧 – 具備較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞精神 – 較強的綜合項目協(xié)調(diào)能力 – 有責任心 – 有積極的心態(tài)